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薪酬设计与绩效考核

绩效管理变革风险评估与策略

发布人:admin     发布时间:2017-09-11 21:21
邦森绩效管理实务丛书《薪酬设计与绩效考核全案》

第八章 绩效管理体系设计

第六节 绩效管理变革风险评估与策略

 
绩效管理变革风险评估

      专家提示

     绩效管理变革可能会给企业带来一定的冲击,因此要对绩效管理变革进行风险评估,预测绩效管理可能面临的风险,设计有针对性的风险防范预案。


绩效管理变革策略

      专家提示

     绩效管理一时没有取得成效是正常的,因为绩效管理是一个长期的持续过程。针对绩效管理中存在的问题,进一步优化、完善有关方案,加强对各级管理者和员工的培训工作,加强绩效管理工作各环节工作力度,绩效管理会逐步取得成效。



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